Bonjour, À partir de 15h aujourd'hui, suivez sur notre chaîne YouTube la première chaire de Danièle Linhart : « De Taylor au management moderne : le travail aliéné » !
L'idéologie tayloriste se retrouve aujourd'hui dans le management moderne, dans la dépossession des travailleurs de ce qui fait leur force. Leur métier et leurs connaissances sont externalisés dans les directions et les cabinets de conseil. Leur engagement maximal est assuré à travers leur isolement, le contrôle de leur vie privée et de leur santé. Il est également présent dans le style de gouvernement, autour de l’idée qu’il faut « gérer » les masses, et les discipliner. Dans cette première chaire du département de sociologie, Danièle Linhart reviendra sur la façon dont le taylorisme s’est imposé comme une doctrine dominante dans les entreprises au cours du 20e siècle, et dont il influence aujourd’hui le travail salarié. Cette chaire se tient dans le cadre de la consultation de l'Institut La Boétie sur le travail. |
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